Formación

Coaching personal conductual

Coaching personal conductual

Programa Certificado por la Asociación Española de Coaching, ASESCO.

Para personas que quieran dedicarse profesionalmente al Coaching adquiriendo un conocimiento amplio en base a un programa Certificado.

También para las personas con inquietudes en el crecimiento personal y que deseen incorporar conocimientos de avance en la gestión de su vida.

Obtendrás una capacitación total en la práctica del coaching.

La formación en Coaching Conductual y el aprendizaje de herramientas supone para el alumno una absoluta introspección. Ese conocimiento de uno mismo junto con la voluntad de cambio derivará en la mejora continuada de su propia gestión de vida, facilitará las relaciones en sus círculos de personas y empoderará a la persona para conseguir sus objetivos.

El Coach Certificado en Coaching Conductual o Life Coaching encontrará un amplio espectro de especializaciones. El conocimiento adquirido le permitirá decidir su especialidad, que va desde la empresa al deporte, desde las adicciones a la familia, la consultoría o la formación. La elección de una especialización, en ocasiones, viene dada en el propio proceso de aprendizaje del curso. La vocación se persigue, pero también se descubre.

Módulo 1

HISTORIA

CENTRO DE COACHING E INTELIGENCIA EMOCIONAL Logo PROGRAMA FORMATIVO ACREDITADO. CC201020-201022

Precio

Temario:

Módulo 1 HISTORIA.
Módulo 2 ESTABLECER BASES.
Módulo 3 ESTABLECER BASES Y LA CONFIANZA CON EL COACHEE.
Módulo 4 COMUNICACIÓN CON EFICACIA.
Módulo 5 ORGANIZACIÓN Y GESTIÓN DE TIEMPO.
Módulo 6 FACILITAR APRENDIZAJE – HERRAMIENTAS.
Módulo 7 INTELIGENCIA EMOCIONAL – MANEJO DE LOS ESTADOS EMOCIONALES – RASGOS DE LAS CONDUCTAS TIPO
Módulo 8 CREAR CONCIENCIA Y ESTABLECER METAS.
Módulo 9 DISEÑAR ACCIONES.
Módulo 10 PRACTICAS Y TUTORIALES.
FORMACIÓN COMPLEMENTARIA – VALORES AÑADIDOS:
Módulo 11 CONOCIMIENTOS CONDUCTUALES – INTRODUCCIÓN PSICODRAMA.
Módulo 12 HERRAMIENTAS DE CONOCIMIENTO PROFUNDO -ESPIRITUAL.
Módulo 13 ÁREA DE VALORES.
Módulo 14 HABILIDADES RELACIONALES – RIQUEZA DE VOCABULARIO.
Módulo 15 GESTIÓN DE CONFLICTOS.
Módulo 16 GESTIÓN DEL ESTRÉS – TÉCNICAS RELAJACIÓN – MEDITACIÓN.
Módulo 17 AUTOCOACHING CON PLAN DE ACCIÓN.
Módulo 18 DINAMIZACIÓN DEL APRENDIZAJE – PRACTICAS REALES.

MÓDULO 1

HISTORIA
  • Historia del Coaching
  • Sócrates y la Mayeútica
  • Timothy Gallwey
  • John Whitmore
  • Thomas J. Leonard
  • Recorrido por otros Continentes
  • Tipos de Coaching
  • Coaching en la actualidad
  • Coaching Personal Conductual

MÓDULO 2

ESTABLECER LAS BASES
  • La figura del Coach
  • Cualidades personales y profesionales
  • Habilidades del Coach
  • Formación técnica
  • Parámetros de actuación
  • Otras competencias que no son Coaching (mentoring-counseling-asesor)
  • Proceso de Coaching (acuerdos, evolución y pautas erróneas)

MÓDULO 3

ESTABLECER BASES Y CONFIANZA CON EL COACHEE
  • La figura del coachee
  • La relación entre Coach y coachee
  • Pautas erróneas en el coachee
  • Pautas erróneas en el propio proceso

MÓDULO 4

COMUNICAR CON EFICACIA
  • Concepto de Comunicación
  • Canales de Comunicación
  • Códigos y Lenguaje Corporal (gestos, posturas, el significado tangible)
  • Expresión – Saber transmitir
  • Cómo hablar en público
  • EL ARTE DE SABER PREGUNTAR
  • Escucha activa
  • El poder de la observación

MÓDULO 5

ORGANIZACIÓN Y GESTIÓN DEL TIEMPO
  • Conceptos del Tiempo, Organización y Gestión
  • Adecuación de las tareas en el tiempo
  • Los pilares fundamentales de una Agenda
  • Competencias en la gestión de la vida

MÓDULO 6

FACILITAR APRENDIZAJE - HERRAMIENTAS
  • Rueda de Vida
  • Ishikawa
  • DAFO
  • Johari
  • Balanza
  • Deseos – Hábitos – Objetivos

MÓDULO 7

INTELIGENCIA EMOCIONAL-MANEJO DE LAS EMOCIONES
  • Concepto de Inteligencia Emocional
  • Daniel Goleman
  • Rafael Bisquerra
  • Las emociones básicas
  • Equilibrio emocional y su gestión
  • Talleres vivenciales niveles 1 – 2 (Obligatorios para la obtención de la titulación)

MÓDULO 8

CREAR CONCIENCIA Y ESTABLECER METAS – P.N.L
  • PNL de Richard Bandler
  • Presuposiciones
  • Sistema representacional
  • Calibración – Estrategias
  • Rapport
  • Anclajes

MÓDULO 9

DISEÑAR ACCIONES
  • El proceso de Coaching
  • Fases del proceso
  • Protocolo de actuación
  • Formalidades del proceso
  • Crear metas
  • Diseñar Plan de Acción

MÓDULO 10

PRÁCTICAS
  • 40 sesiones mínimas de prácticas reales
  • 60 horas lectivas de reuniones tutoriales
  • Presentación de Informes de cada caso
  • Presentación de TESINA

VALORES AÑADIDOS AL PROGRAMA ESPECÍFICO DE COACHING

MÓDULO 11

CONOCIMIENTOS CONDUCTUALES
  • Cuadro Conductual
  • Temperamentos

MÓDULO 12

HERRAMIENTAS DE CONOCIMIENTO PROFUNDO-ESPIRITUAL
  • Mandalas
  • Dibujo Emocional

MÓDULO 13

AREA DE VALORES
  • Descripción de valores
  • Respeto – Empatía y Asertividad

MÓDULO 14

HABILIDADES RELACIONALES – RIQUEZA DE VOCABULARIO
  • Fundamentos básicos de las Relaciones
  • Conocimiento y Discernimiento del vocabulario
  • Riqueza de vocabulario estratégico

MÓDULO 15

GESTIÓN DE CONFLICTOS
  • Definición de conflicto
  • La resolución de conflictos
  • La figura del mediador

MÓDULO 16

GESTIÓN DEL ESTRÉS – TECNICAS RELAJACIÓN-MEDITACIÓN
  • Definición de estrés
  • Estresores cotidianos
  • Reconocimiento del estrés
  • Pautas para prevenirlo
  • Técnicas de relajación -teórica y práctica
  • Meditación y visualización

MÓDULO 17

AUTOCOACHING CON PLAN DE ACCION
  • ¿Dónde estoy?
  • ¿Qué hago?
  • ¿Cómo lo hago?
  • ¿Cómo me siento?
  • ¿Qué puedo hacer?
  • ¿Quién soy?
  • ¿Qué quiero?
  • ¿Dónde quiero estar?

MÓDULO 18

DINAMIZACIÓN DEL APRENDIZAJE
  • Visionado de películas
  • Asistencia a Conferencias
  • Actividades culturales
  • Jornadas vivenciales
  • Impartir una Conferencia

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Matrícula abierta

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